想辞职该离职吗

辞职是离职的一种，需依法进行。依据《劳动合同法》，若公司存在暴力威胁、欠薪等行为，员工有权辞职。不及时处理可能导致员工权益受损，如工资被拖欠、社保断缴等。
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辞职常见方式有协商与单方解除。协商即与单位沟通后离职，单方解除则是在特定情况下，如单位有过错，员工可直接辞职。选择时需考虑自身权益与单位行为是否合法。
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辞职需依法。具体操作：1. 确认辞职原因，是否符合《劳动合同法》规定。2. 与单位沟通，尝试协商解决。3. 若单位有过错，如欠薪，准备证据，书面提出辞职。4. 办理离职手续，确保权益不受损。