单位既不解雇也不缴纳社保，我该如何是好？

单位不解雇也不缴纳社保，您可举报。依据《中华人民共和国社会保险法》，单位需限期改正，逾期将受罚款。不及时处理可能导致您社保权益受损，影响未来养老医疗等保障。
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对此情况，您可选择举报或协商。建议先与单位沟通协商，要求补缴社保；若协商无果，再向社保行政部门举报，以法律手段维护权益。
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单位不缴社保，应这样处理：1.与单位沟通，明确表达要求补缴社保的意愿，并了解不缴原因。2.若沟通无果，收集工作证明、社保缴纳记录等证据。3.向当地社保行政部门举报，提交证据，要求查处单位违法行为。4.跟进处理进度，确保权益得到保障。