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工伤认定发现新伤情怎么赔偿

吴亮律师2025-07-08宁波海曙离婚律师

新伤情发现后,可依法享受工伤待遇。依据《工伤保险条例》,工伤待遇含停工留薪工资及伤残补助金,不及时处理可能导致权益受损,影响治疗与生活。
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新伤情赔偿常通过工伤认定和劳动能力鉴定处理。根据伤情严重程度,选择申请工伤认定、劳动能力鉴定,再依据结果享受相应工伤待遇。
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新伤情按工伤处理。具体操作:1. 立即告知单位,申请工伤认定;2. 认定后,进行劳动能力鉴定;3. 根据鉴定结果,享受停工留薪、伤残补助金等工伤待遇;4. 如有争议,可申请仲裁或诉讼。

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